9 февраля 2023
Агентство информации и печати Республики Дагестан объявляет о приеме документов для участия в конкурсе для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан:
Начальник отдела – 1 единица.
Квалификационные требования:
— не менее двух лет стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки;
— наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры по направлениям: «Юриспруденция», «Государственное и муниципальное управление», «История», «Библиотечно-информационная деятельность», «Издательская деятельность», «Реклама и связи с общественностью», «Журналистика».
Консультант – 3 единицы.
Квалификационные требования:
— без предъявления требований к стажу;
— наличие высшего образования — бакалавриат по направлениям: «Юриспруденция», «Государственное и муниципальное управление», «Библиотечно-информационная деятельность», «Филология», «Журналистика».
Начальник отдела – 1 единица.
Квалификационные требования:
— не менее двух лет стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки;
— наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры по направлениям: «Государственное и муниципальное управление», «Медиакоммуникации», «Информатика и вычислительная техника», «Менеджмент», «Инфокоммуникационные технологии и системы связи», «Автоматизация и управление», «Журналистика».
Главный специалист-эксперт – 1 единица.
Квалификационные требования:
— без предъявления требований к стажу;
— наличие высшего образования — бакалавриат по направлениям: «Государственное и муниципальное управление», «Информатика и вычислительная техника», «Менеджмент», «Компьютерные и информационные науки», «Инфокоммуникационные технологии и системы связи», «Информационная безопасность», «Информационная безопасность автоматизированных систем».
3.В отделе проектного управления (проектный офис):
Начальник отдела – 1 единица.
Квалификационные требования:
— не менее двух лет стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки;
— наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры по направлениям: «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Медиакоммуникации», «Экономика», «Инфокоммуникационные технологии и системы связи», «Журналистика».
Консультант – 1 единица.
Квалификационные требования:
— без предъявления требований к стажу;
— наличие высшего образования — бакалавриат по направлениям: «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Медиакоммуникации», «Экономика», «Инфокоммуникационные технологии и системы связи», «Журналистика».
Главный специалист-эксперт – 2 единицы.
Квалификационные требования:
— без предъявления требований к стажу;
— наличие высшего образования — бакалавриат по направлениям: «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Менеджмент», «Медиакоммуникации», «Экономика», «Инфокоммуникационные технологии и системы связи», «Журналистика».
Начальник отдела – 1 единица.
Квалификационные требования:
— не менее двух лет стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки;
— наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры по направлениям: «Экономика», «Менеджмент», «Бухгалтерский учёт и аудит».
Консультант – 2 единицы.
Квалификационные требования:
— без предъявления требований к стажу;
— наличие высшего образования — бакалавриат по направлениям: «Экономика», «Менеджмент», «Бухгалтерский учёт и аудит».
Консультант – 1 единица.
Квалификационные требования:
— без предъявления требований к стажу;
— наличие высшего образования — бакалавриат по направлениям: «Экономика», «Менеджмент», «Юриспруденция», «Государственное и муниципальное управление».
Консультант – 1 единица.
Квалификационные требования:
— без предъявления требований к стажу;
— наличие высшего образования — бакалавриат по направлениям: «Экономика», «Бухгалтерский учёт и аудит», «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция».
Консультант – 1 единица.
Квалификационные требования:
— без предъявления требований к стажу;
— наличие высшего образования — бакалавриат по направлениям: «Юриспруденция», «Правоохранительная деятельность», «Судебная и прокурорская деятельность», «Политология».
Консультант – 1 единица.
Квалификационные требования:
— без предъявления требований к стажу;
— наличие высшего образования — бакалавриат по направлениям: «Государственное и муниципальное управление», «Компьютерные и информационные науки», «Документоведение и архивоведение», «Юриспруденция».
Консультант – 1 единица.
Квалификационные требования:
— без предъявления требований к стажу;
— наличие высшего образования — бакалавриат по направлениям: «Государственное и муниципальное управление», «История», «Правоохранительная деятельность», «Судебная и прокурорская деятельность», «Политология», «Юриспруденция».
Главный специалист-эксперт – 1 единица.
Квалификационные требования:
— без предъявления требований к стажу;
— наличие высшего образования — бакалавриат по направлениям: «Юриспруденция», «Правоохранительная деятельность», «Правовое обеспечение национальной безопасности», «Судебная и прокурорская деятельность».
В конкурсе могут принять участие граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие следующим квалификационным требованиям:
Требования к базовым знаниям и умениям
1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знания основ: а) Конституции Российской Федерации; б) Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»; в) Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»; г) Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»; д) Конституции Республики Дагестан; е) Закона Республики Дагестан от 12 октября 2005 г. № 32 «О государственной гражданской службе Республики Дагестан» (далее — Закон Республики Дагестан № 32); ж) Закона Республики Дагестан от 07 апреля 2009 г. № 21 «О противодействии коррупции в Республике Дагестан»;
3) знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий;
4) правила делового этикета;
5) правила порядка работы со служебной информацией;
6) основы делопроизводства.
Требования к профессиональным знаниям в сфере законодательства Российской Федерации и Республики Дагестан:
1) Закон РФ от 27.12.1991 № 2124-1 «О средствах массовой информации»;
2) Федеральный закон от 6 октября 1999 г. № 184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации»;
3) Федеральный закон от 2 мая 2006 г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;
4) Постановление Правительства РД от 29.03.2022 г. № 58 «Вопросы Агентства информации и печати Республики Дагестан».
Условия прохождения государственной гражданской службы определяются федеральным и республиканским законодательством о государственной гражданской службе.
Гражданам, желающим принять участие в конкурсе, в течение 21 дня со дня размещения на официальном сайте Агентства информации и печати Республики Дагестан (раздел «Государственная служба» подраздел «Конкурс») в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» или федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» настоящего объявления необходимо представить в отдел финансов и кадровой службы следующие документы:
а) личное заявление на участие в конкурсе;
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р (в ред. распоряжения Правительства Российской Федерации от 20.04.2022 № 986-р), с приложением четырех фотографий 3 х 4, выполненных в цветном изображении без уголка, указанием точного почтового адреса регистрации и фактического проживания, адреса электронной почты;
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы: копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина; копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у), а именно:
1) медицинское заключение из наркологического диспансера;
2) медицинское заключение из психоневрологического диспансера;
3) медицинское заключение, выданное врачом-неврологом;
е) копии документов воинского учета для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
ж) сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет, на которых размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать (распоряжение ПРФ от 28.12.2016 г. № 2867-р);
з) копия свидетельства о постановке на учет в налоговом органе (ИНН);
и) копия страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования (СНИЛС);
й) копия страхового медицинского полиса обязательного страхования;
к) согласие на обработку персональных данных.
Государственный гражданский служащий Республики Дагестан, замещающий должность государственной гражданской службы Республики Дагестан в Агентстве информации и печати Республики Дагестан и изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает заявление на имя заместителя руководителя – Председателя конкурсной комиссии.
Государственный гражданский служащий Республики Дагестан, замещающий должность государственной гражданской службы в ином государственном органе и изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Агентство информации и печати Республики Дагестан заявление на имя заместителя руководителя – Председателя конкурсной комиссии и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором государственный гражданский служащий замещает должность государственной гражданской службы, анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р (в ред. распоряжения Правительства Российской Федерации от 20.04.2022 № 986-р), с приложением четырех фотографий 3 х 4, выполненных в цветном изображении без уголка, указанием точного почтового адреса регистрации и фактического проживания, адреса электронной почты.
Основные права и обязанности государственного гражданского служащего, а также ограничения, запреты и требования, установлены статьями 12-16 Закона РД от 12 октября 2005 г. № 32 «О государственной гражданской службе Республики Дагестан».
Порядок выплаты и размеры денежного содержания установлены Законом Республики Дагестан от 29 декабря 2006 г. № 79 «О денежном содержании государственных гражданских служащих Республики Дагестан».
Для оценки профессионального уровня кандидатов, их соответствия квалификационным требованиям в ходе конкурсных процедур используются следующие методы оценки:
-тестирование;
-индивидуальное собеседование.
Оценка соответствия кандидатов квалификационным требованиям осуществляется исходя из группы должностей государственной гражданской службы.
Тестирование и индивидуальное собеседование проводятся для оценки профессионального уровня всех кандидатов в зависимости от областей и видов профессиональной служебной деятельности, таких профессиональных и личностных качеств, как стратегическое мышление, командное взаимодействие, персональная эффективность, гибкость и готовность к изменениям.
Эффективность профессиональной служебной деятельности оценивается по следующим направлениям:
— выполняемому объему работы и интенсивности труда, способности сохранить высокую работоспособность в экстремальных условиях, соблюдению служебной дисциплины;
— своевременности и оперативности выполнения поручений;
— качеству выполненной работы (подготовке документов в соответствии с установленными требованиями, полному и логичному изложению материала, юридически грамотному составлению документа, отсутствию стилистических и грамматических ошибок);
— профессиональной компетентности (знанию законодательных и иных нормативных и правовых актов, широте профессионального кругозора, умению работать с документами);
— способности четко организовать и планировать выполнение порученных заданий, умению рационально использовать рабочее время, расставлять приоритеты;
— творческому подходу к решению поставленных задач, активности и инициативе в освоении новых компьютерных и информационных технологий, способности быстро адаптироваться к новым условиям и требованиям;
осознанию ответственности за последствия своих действий.
Начало приема документов для участия в конкурсе 9 февраля 2023 года в 10.00, окончание – 1 марта 2023 года в 16.00.
Документы принимаются в рабочие дни (понедельник – пятница) с 10.00 до 13.00 и с 14.00 до 16.00 по адресу: 367018, г. Махачкала, пр. пр. Насрутдинова, 1а, Агентство информации и печати Республики Дагестан, 2 этаж, отдел финансов и кадровой службы, кабинет № 15, телефон для справок: (8722) 51-03-87.
Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.
Гражданам, допущенным к участию в конкурсе, о дате, месте и времени проведения конкурса будет сообщено не позднее, чем за 15 дней до его начала.
Создание и продвижение сайтов - компания Silica Group